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Vidéosurveillance des salariés : une preuve recevable en justice ? - Janvier 2020

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Du respect de la vie privé au travail - Décembre 2019

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Surveillance des salariés : la CNIL fixe les règles - Novembre 2019

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Les logiciels espions : une fausse bonne idée - Octobre 2019

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Arrêts de travail abusifs : le détective au service de l’employeur - Septembre 2019

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Faire reconnaitre une usurpation d’identité - Aout 2019

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Les SMS constituent-ils des preuves déloyales ? - Juillet 2019

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Divorce : pourquoi faire appel au détective privé ? - Juin 2019

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Le détective privé et la preuve pénale - Mai 2019

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Succession : pourquoi faire appel au détective ? - Avril 2019

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Actualités

L’indemnité contractuelle de licenciement

Le taux de l’indemnité de licenciement est fixé par le Code du travail et, souvent, par la convention collective applicable à la relation de travail. L’employeur et le salarié...

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Salaire variable et rupture du contrat de travail : précisions

Quelle proportion du salaire variable est-elle due en cas de rupture du contrat de travail ? Les clauses imposant la présence du salarié au moment du versement des primes sont...

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Cadre dirigeant : à quelles conditions ?

Si le cadre dirigeant est exclu de la majeure partie de la législation sur la durée du travail, encore faut-il que son statut soit conforme aux exigences du Code du travail et...

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L'incitation à l'adultère assignée en justice

Article paru dans La Croix du le 20/02/2015

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